つれづれ雑記

会社を経営する上で、避けて通れない非常に重要なテーマが「役員給与（役員報酬）」の決定とその実務です。 多くの経営者様や総務・経理ご担当者様が「従業員と同じように毎月支払っていれば大丈夫だろう」「会社の業績が良くなったから今月だけ報酬を増や...

企業を経営する立場、また現場で組織を動かす立場において、賞与（ボーナス）は従業員のモチベーションを飛躍的に高める強力なインセンティブです。一方で、経理・総務・人事担当者や店舗マネージャーにとっては、支給計算・控除手続き・各種届出といった...

企業を経営する中で、あるいは経営者や人事・労務担当者として現場を預かる中で、毎年6月〜7月に訪れる「社会保険の定時決定（算定基礎届）」は、極めて慎重な対応が求められる一大イベントです。 標準報酬月額は、従業員と会社が折半して負担する健康保険...

野村不動産ソリューションズの調査によると、「今後の不動産価格は上がる」と答えた人は41.4％。前回よりわずかに減ったものの、依然として最多を占めています。一方、「横ばい」は約3割、「下がる」は18％弱。つまり、多くの人は「下がる」とは思っていな...

今日は、グローバルベイス株式会社が発表した「パワーカップルの住まい選びに関する調査」について解説します。タイトルを見て、こう感じた方も多いのではないでしょうか？ 「結局、家を選ぶときって立地が一番大事なんだな」 はい、まさにその通りです。...

「マンション価格、12ヵ月連続上昇」。ニュースの見出しだけを見ると「不動産市場は絶好調！」と感じるかもしれません。しかし、果たしてそれは本当に喜ばしいことなのでしょうか？首都圏の中古マンション価格が12カ月連続で上昇したという今回の発表。そ...

ビジネスの現場において「第一印象が9割」という言葉はよく囁かれます。しかし、多くの営業パーソンやビジネスパーソンが致命的な誤解をしています。それは「第一印象を与えるべき相手は、目の前に座る交渉相手（担当者や決裁権者）だけである」という勘違...

はじめに：顧客宅訪問は「プライベート空間への招待」である ビジネスの世界において、ちょっとした所作や細やかな心遣いが信頼関係（ラポール）の成否を大きく左右します。特に「顧客宅訪問」という場面は、一般的なオフィス訪問以上に極めて繊細な配慮が...

ビジネスシーンにおけるコミュニケーションの土台であり、日々の業務で最も頻繁に使われるツールが「社内メール」です。 しかし、社内という身近な関係性ゆえに「適当でいいだろう」「伝われば何でも構わない」といった油断や甘えが生じやすい領域でもあり...

ビジネスにおけるメールやメッセージのやり取りは、単なる「情報伝達の作業」ではありません。そこには、相手との信頼関係をゼロから構築する要素や、あなたという人間の知的誠実さ、ビジネスパーソンとしての器量がすべて凝縮されています。 たった一通の...